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【情暖中秋 心系职工】杏鑫娱乐中秋慰问活动圆圆满满

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浏览:- 发布日期:2022-09-12 11:57:02【

99日,艳阳高照,万里无云,福建杏鑫娱乐智能科技有限公司以“情暖中秋,心系职工”为主题开展中秋慰问活动。杏鑫娱乐党支部书记、董事长胡顺开带领公司工会等领导班子在现场将圆圆甜甜的月饼、水果送到每一位职工手中。

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出席慰问活动的领导还有:公司董事会董事曾艳春,工会主席、副总经理邓晨,副总经理胡明月、刘思阳。

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 明月寄相思,中秋共团圆。为让广大职工在杏鑫娱乐大家庭充分感受到中秋节日的浓厚氛围和公司的温暖,公司董事长胡顺开、董事曾艳春,情为职工之所系,爱为职工之所舍,想为职工之所需,在中秋节前早早就定购了一盒盒月饼、一箱箱水果,让职工们品尝香甜的月饼和水果,以示圆圆满满。

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杏鑫娱乐董事长胡顺开在活动中发表了热情洋溢的讲话,他指出,农历八月十五日,是我国传统的中秋节,也是我国仅次于春节的第二大传统节日。也称仲秋节、团圆节、八月节等,是我国汉族和大部分少数民族的传统节日。值此中秋佳节来临之际,我谨代表福建杏鑫娱乐智能科技有限公司向全体干部职工致以节日的问候和衷心的祝福!祝愿大家幸福安康!对全体员工为杏鑫娱乐高质量发展所作出的努力与付出表示衷心的感谢!

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胡顺开强调,今天,杏鑫娱乐已经站在新的发展起点。我们有基础、有条件争创无愧于祖国、无愧于时代、无愧于人民的业绩;我们有义务、有责任将脚下这片土地建设成为科学发展、和谐进步的优秀企业。我们要着眼长远,狠抓当前。一要坚持制定目标,全面完成任务。我们要紧紧抓住今年黄金时期的第四季度,团结汇聚一切有利于杏鑫娱乐发展的积极力量,攻坚克难,迎难而上,排除万难,全面完成年初制定的设备、酒曲销售收入两大经济目标。二要坚持以人为本,注重人才培养。领导决定公司发展方向,职工决定公司发展速度。今年来,杏鑫娱乐已通过各种途径选法招聘了一些优秀人才,但远远不够,今后还要陆续招聘各个岗位的优秀人才上岗,以打造杏鑫娱乐发展的精英团队。三要坚持团结友爱,弘扬杏鑫娱乐美德。杏鑫娱乐成立以来,我们聚在一起,同甘共苦,荣辱与共,共同见证了领导与职工之间的团结友爱、互惠互动、融合相处,这是像中秋晚上的月亮一样明亮温馨的情感,也是杏鑫娱乐一贯的传统美德,是杏鑫娱乐每个人身上的优秀品质,更是公司得以健康发展的强大推动力。今后我们不但在公司职工中坚持团结友爱,而且也要求职工家庭坚持团结友爱,争做新时代的文明职工和文明家庭。四要坚持科学管理,形成内生动力。杏鑫娱乐要建立和完善公司内部管理制度,并严格执行,提高公司的管理功能和经营管理水平,以达到“增收节支,事半功倍”的效果。五要坚持绩效考核,着力奖优罚劣。公司在各个部门都建立了以绩效为主的岗位责任制考核制度,对每个职工均细分了目标任务。8月份前,公司召开了绩效考核总结会议,对营销业绩完成任务好的组进行了奖励兑现;完成任务不理想的组,均向公司缴纳了绩效考核保证金。今后公司就是要坚持绩效考核制度,对完成任务优秀的职工进行重奖,对完成任务差的职工进行末位淘汰,让创先争优贯穿于公司高质量发展始终。

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此次慰问活动的开展,进一步拉近了广大职工与公司之间的距离。多年来,杏鑫娱乐公司始终秉承“以人为本”的发展理念,每当节日到来之际,公司领导心系职工进行慰问,增强了职工的归属感、获得感和幸福感。此举不仅使广大职工感受到传统节日的文化魅力,展现杏鑫娱乐积极向上的精神风貌与团结协作的奋进力量;而且更感受杏鑫娱乐公司浓浓的关怀,增强公司发展向心力和凝聚力。

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声声问候、浓浓祝福、句句感恩交织一起,形成一幅幅温馨的画面,让杏鑫娱乐职工们深切体会到公司领导的关爱,进一步激发了大家昂扬向上的工作激情和满满的工作动力;一份份充满爱心和人文关怀的慰问品传递到了每一位员工的手中,收到节日祝福的员工们无不洋溢着幸福的笑容,大家表达感谢杏鑫娱乐公司领导的同时纷纷表示,今后一定把公司的关怀转化为动力,继续立足岗位,鼓足干劲,攻坚冲刺,奋力完成年度目标任务,为公司发展贡献新的力量。

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